Benefit

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Flowtly Benefit fornisce alle organizzazioni una sezione dedicata per definire, gestire e assegnare benefit nominativi ai propri dipendenti. Questa funzionalità supporta i benefit aziendali comuni in Europa, come assistenza sanitaria privata, card sportive, sussidi pasto e assicurazione sulla vita.

Ogni benefit in Flowtly è strutturato con livelli di prezzo basati sul tempo. Questi livelli includono un prezzo, una IVA % e un importo di copertura aziendale predefinito, ciascuno con date validDal e validAl specifiche. Quando viene aggiunto un nuovo livello di prezzo, il sistema chiude automaticamente il livello precedente per mantenere dati storici accurati.

Ai dipendenti vengono assegnati benefit con un intervallo definito dataDal e dataAl, consentendo a un dipendente di avere più benefit contemporaneamente. I dettagli del benefit, inclusi il nome del benefit, il prezzo, la IVA %, l'importo di copertura aziendale, le date Valido dal e Valido al, vengono visualizzati chiaramente nell'interfaccia utente.

I benefit dei dipendenti sono visibili nella scheda Benefit del profilo del dipendente e nella visualizzazione dettagliata del dipendente in Contabilità.

L'accesso alla gestione dei benefit è controllato da ruoli specifici:

  • ROLE_BENEFITS_VIEWER: fornisce accesso in sola lettura a tutte le informazioni sui benefit.
  • ROLE_BENEFITS_MANAGER: concede funzionalità CRUD complete (Creazione, Lettura, Aggiornamento, Eliminazione) per i benefit.

Esempi di utilizzo

  • Definire un nuovo benefit "Assistenza sanitaria privata", impostando il prezzo iniziale, la IVA % e l'importo di copertura aziendale predefinito con una data validDal.
  • Assegnare un benefit "Card sportiva" a un nuovo assunto, specificando dataDal e dataAl per il diritto.
  • Aggiornare il prezzo o l'importo di copertura aziendale predefinito per un benefit "Sussidio pasto" esistente aggiungendo un nuovo livello di prezzo, che chiude automaticamente il livello precedente.
  • Esaminare la cronologia di prezzo e copertura per qualsiasi benefit nella sua pagina di prezzi dedicata (/benefits/:id/pricing).

Percorsi dell'applicazione

  • Apri /benefits: accedi all'elenco principale di tutti i benefit definiti, mostrando il loro nome e il prezzo/copertura corrente.

Mappa delle relazioni

Parte diFa riferimento a
Documentato quiDocumentato altrove
benefit tariffato da benefit-pricing-tier. benefit-assignment concede benefit. benefit-assignment detenuto da person.tariffato daconcededetenuto daBBenefit — A perk the company defines once — private medical care, a sport card, a meal subsidy — carrying its cost, tax rate and standard company contribution.BenefitPPeriodo tariffario — A benefit's cost for a stretch of time. Adding a new one keeps the history rather than overwriting it, so past periods stay readable.Periodo tariffarioBBenefit del dipendente — One benefit granted to one person for a date range. A person can hold several at once.Benefit del dipendentePPersona — An employee. The central record the rest of the workforce data hangs off — profile, documents, leave, benefits, rates.Persona