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IN DIRETTA Flowtly update: Enhanced P&L by Person Analysis and Budget Tracking (2026-06-14)

Persone, contratti e calendari in un unico sistema

Flowtly connette i dati HR, i contratti, i permessi, l'onboarding e i costi di organico così che il tuo team abbia un'unica fonte di verità — senza usare più software HR.

Prova Flowtly

Creato per team HR e operations

Mantieni connessi i dati dei dipendenti, i calendari, i contratti e i costi di organico in tutta l'azienda.

  • Gestione di dipendenti e collaboratori Gestisci dipendenti e collaboratori in un unico posto così progetti e pagamenti rimangono allineati.
  • Capacità e burnout a colpo d'occhio Utilizzo, straordinari e permessi in tutto il team. Scopri quando puoi assumerti più lavoro e chi è sovraccarico prima che si rompa.
  • Chiedi qualsiasi cosa al tuo business Fai domande in linguaggio naturale e ottieni risposte basate sui tuoi dati Flowtly live, poi intraprendi l'azione successiva direttamente dal tuo telefono con Flowtly Assistant.

Cosa cambia

Come Flowtly cambia HR e operations

  • Un record per persona, niente duplicati

    Contratti, tariffe, ruoli e permessi in un unico profilo dipendente.

  • Onboarding che si conclude da solo

    I playbook guidano i nuovi assunti attraverso i task, i documenti e i milestone della prima settimana.

  • Costi di organico legati ai progetti

    Vedi esattamente cosa costa ogni persona e quale progetto o budget lo assorbe.

Funzionalità

Quali funzioni i team HR e ops possono attivare

Ogni blocco è una capacità che puoi abilitare per allinearsi a come funziona la tua gestione del personale.

Incluso #1

Capacità e burnout a colpo d'occhio

Utilizzo, straordinari e permessi in tutto il team. Scopri quando puoi assumerti più lavoro e chi è sovraccarico prima che si rompa.

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Capacità e burnout a colpo d'occhio
Incluso #2

Chiedi qualsiasi cosa al tuo business

Fai domande in linguaggio naturale e ottieni risposte basate sui tuoi dati Flowtly live, poi intraprendi l'azione successiva direttamente dal tuo telefono con Flowtly Assistant.

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Chiedi qualsiasi cosa al tuo business
Incluso #3

Gestione di dipendenti e collaboratori

Gestisci dipendenti e collaboratori in un unico posto così progetti e pagamenti rimangono allineati.

Incluso #4

Pronto ad assumere

Attiva workflow di assunzione e gestione del personale nel momento in cui assumi dipendenti o collaboratori.

Incluso #5

ATS semplice per le assunzioni

Monitora i candidati dalla candidatura all'offerta in una pipeline leggera con note e documenti.

Incluso #6

Rilevazione del tempo per la panoramica delle performance

Raccogli il tempo per dipendente e progetto per vedere carico, utilizzo e performance.

FAQ

FAQ per HR e Ops

Abbiamo raccolto le risposte alle domande più frequenti. Se non trovi la risposta alla tua domanda, contattaci — saremo felici di aiutarti!

È possibile semplificare la richiesta e il calcolo delle ferie?

Sì! Un modulo dedicato consente ai dipendenti di inviare autonomamente le richieste di ferie, mentre un semplice sistema di approvazione ne facilita la gestione. Flowtly calcola automaticamente i saldi ferie in base ai limiti predefiniti.

Come migliorare le prenotazioni delle attrezzature aziendali?

Un sistema chiaro accessibile a tutti i dipendenti aiuta a eliminare il rischio di doppie prenotazioni e attrezzature mancanti. Le prenotazioni possono essere effettuate per minuti, ore o giorni, prevenendo potenziali conflitti.

Come creare automaticamente i turni in base alla disponibilità dei dipendenti?

Il modulo dedicato ti aiuta a creare rapidamente e facilmente i turni per l'intero team e a condividerli con i dipendenti.

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